Državna služba i upravljanje ljudskim resursima u institucijama Bosne i Hercegovine i Republici Srpskoj – eksterna evaluacija i budući izazovi

Vranješ, Nevenko and Đurić, Vladimir (2018) Državna služba i upravljanje ljudskim resursima u institucijama Bosne i Hercegovine i Republici Srpskoj – eksterna evaluacija i budući izazovi. Pravna riječ (54). pp. 383-406. ISSN 1840-0272

[img] Text
Vranješ, Đurić - PRAVNA RIJEC 54.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives.

Download (327kB)

Abstract

Državna služba i ljudski resursi predmet su kontinuirane reforme. Državni službenici, posebno rukovodeći, istovremeno su nosioci odnosno subjekti reformi, ali su i sami njen predmet odnosno objekat. Intenzitet reformskih zahtjeva i zahvata se pojačava u sklopu usklađivanja domaćeg pravnog okvira sa evropskim upravnim prostorom. U tom pogledu, veliki je broj subjekata i institucija međunarodnog karaktera koji propisuju standarde i reformske smjernice te vrše stalni monitoring i evaluaciju nad učinkom reforme. Predmet rada je državna služba i upravljanje ljudskim resursima u institucijama Bosne i Hercegovine i Republici Srpskoj – eksterna evaluacija i izazovi. Rad analizira nastanak i razvoj državne službe s osvrtom na državne službenike kao ključne vršioce upravne djelatnosti, principe javne uprave u oblasti državne službe i upravljanja ljudskim resursima, a potom se bavi prikazom rezultata eksterne evaluacijom formalne i materijalne dimenzije državne službe i položajem državnih službenika na dva nivoa upravne vlasti – nivo zajedničkih institucija BiH i u Republici Srpskoj.

Item Type: Article
Uncontrolled Keywords: državna služba, državni službenici, Republika Srpska, Bosna i Hercegovina, reforma, politizacija i SIGMA
Subjects: Upravno pravo
Depositing User: Aleksandra Višekruna
Date Deposited: 13 Jun 2022 17:36
Last Modified: 13 Jun 2022 17:36
URI: http://ricl.iup.rs/id/eprint/1060

Actions (login required)

View Item View Item