Radnopravni položaj zaposlene koja doji

Rajić Ćalić, Jovana (2024) Radnopravni položaj zaposlene koja doji. Radno i socijalno pravo : časopis za teoriju i praksu radnog i socijalnog prava, 28 (1). pp. 183-198. ISSN 1450-5800

Text 2024 - Radno i socijalno pravo - Rajić Ćalić.pdf - Published Version Download (192kB)

Abstract

Radnopravni položaj dojilјa nije privlačio pažnju stručne javnosti, sve do izdvajanja ove kategorije zaposlenih legislativom Evropske unije i Međunarodne organizacije rada. Od tada, dojilјe uživaju gotovu identičnu zaštitu na radu kao i trudnice, a ova zaštita se uglavnom svodi na bezbedne uslove rada. Imajući na umu značaj dojenja, pitanje položaja dojilјa u svetlu usklađivanja porodičnog i profesionalnog života sve više dobija na značaju. Povezanost radnog prava i dojenja veća je nego što se čini, a cilј rada jeste da istraživanjem uporednog prava na temu dojenja utvrdimo podesnost norme koja postoji u domaćem pravu, a tiče se pauze za dojenje, efikasnost primene i mogućnost za promenu ove norme, ne bi li se povećao procenat žena koje doje, a koje ne odustaju od zaposlenja zbog porodičnog života.

Actions (login required)

View Item