Višekruna, Aleksandra (2016) Modeli podsticanja aktivnosti uzbunjivača na finansijskom tržištu. Pravo i privreda (4-6). pp. 368-385. ISSN 0354-3501
Text
SPZ 2016 3.pdf - Published Version Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives. Download (343kB) |
Abstract
U radu se analiziraju odredbe koje se bave zaštitom zaposlenih - uzbunjivača u kompanijama koje posluju u finansijskom sektoru. Ovaj mehanizam kontrole nad radom kompanije je prepoznat kao izuzetno bitan u svetlu velikih turbulencija na finansijskom tržištu od početka 21. veka. Međutim, prijava poslodavca zbog nezakonitog ponašanja je po pravilu izuzetno teška za zaposlenog, pa je neophodno stvoriti određene mehanizme koji će podstaći ovakvo delovanje. Sigurnost zaposlenja je prepoznata kao jedan od ključnih motiva koji stoje iza odluke zaposlenog, tako da se zaštitom od odmazde poslodavca nastoji prevazići ova prepreka prijavljivanju. Međutim, vreme je pokazalo da ova mera ne mora uvek biti efikasna, te se uvode dodatni podsticaji - novčane nagrade, što je izazvalo dosta kontroverzi zbog potencijalnih negativnih efekata ovog mehanizma. Pitanje zaštite uzbunjivača danas posebno dobija na značaju, jer na nivou EU stupa na snagu Uredba o zloupotrebi tržišta koja između ostalog uređuje i zaštitu uzbunjivača.
Item Type: | Article |
---|---|
Additional Information: | COBISS.SR-ID 517146300 |
Uncontrolled Keywords: | uzbunjivač, finansijsko tržište, Sarbejns-Oksli zakon, Dod-Frank zakon, EU, zaštita od odmazde, novčane nagrade |
Subjects: | Berzansko pravo |
Depositing User: | Aleksandra Višekruna |
Date Deposited: | 26 Mar 2022 13:08 |
Last Modified: | 26 Mar 2022 13:08 |
URI: | http://ricl.iup.rs/id/eprint/35 |
Actions (login required)
View Item |